ed Levitt曾经是哈佛商学院一位卓越的市场营销教授，他死于2006年，在公司如何在其他国家销售自己的产品领域，他是一位早期的思想者。他管理过一些最成功的企业，这些企业开发出了价格低，但是真正标准化的产品，这些 ...

小南 2011-8-15 10:38 分类: 企业管理

有了正确的销售激励手段，有了加倍努力的销售队伍，有了更多的销售人员，如果业绩还不尽人意，那你该考虑如何在销售这亩田里精耕细作了。其中最有效的方法之一，就是将客户分成各个细分市场，针对每个细分市场提供最 ...

小南 2011-8-12 16:15 分类: 职场管理

石家庄春秋航空公司2日透露，即日起开始在河北地区启动“妈妈级”空嫂的招聘工作，圆已婚女士的蓝天梦。据了解，这是其在国内招聘的第二批“空嫂”。 　　据介绍，从今年初开始，石家庄基地作为春秋航空着力打造的中 ...

小南 2011-8-12 15:33 分类: 职场管理

“从今年4月初接手公司以来，经营情况比较一般，没有想象中的好。”7月15日，河南省洛阳宜阳中通快递分公司（以下简称“宜阳中通”）经理范永民接受《中国企业报》记者采访时说，公司正在弥补前任业主所造成的市场不 ...

小南 2011-8-12 15:28 分类: 创业邦

在HR管理领域，杰出雇主们拥有很多共性，当然也各有各的妙招。本文归纳了上榜企业的十大HR管理最佳实践，以飨读者。 　　 　　老总参与校园招聘 　　 　　招聘是人力资源管理的第一步，因此，易安信中国卓越研发集团 ...

小南 2011-8-12 15:20 分类: 团队建设

人们所做的所有博弈行为，其实都建立在别人行为的基础上。公关战争的视角，就是提示营销人对公关行为做出多向性思考，提防自己的传播软肋。 对营销来说，不仅越来越进入一个“公关第一，广告第二”的年代，而且也越来 ...

小南 2011-8-12 15:17 分类: 创业邦

企业靠什么激励人才，留住人才？好的薪酬设计方案！有了优秀的薪酬设计方案，就能激励员工，留住员工。那么，好的薪酬设计方案从何而来？ 　　我在公司设计薪酬方案时结合了一些优秀的理论,将其理顺为公司设计薪酬时 ...

小南 2011-8-12 15:14 分类: 企业管理

当你们的职位和权力范围不断扩大时，工作和生活中仍有一些基本的素养是不容遗弃的。譬如你需要拥有完整的学术理论，不耻下问的求索精神，允许并接受自己与别人犯错，搞好团队协作，等等。 　　我经常到企业给经理们搞 ...

小南 2011-8-12 15:09 分类: 企业管理

摘要:时过境迁,来自农村的60后和70后农民工逐渐返乡,他们饱受背井离乡,骨肉分离之苦,拿着比较微薄的劳动报酬,无法在城市中安家生活。同 时,80后和90后作为新生代成为企业劳动用工的重要资源和主导力量,他们向往发达城 ...

小南 2011-8-12 15:06 分类: 团队建设

当你经过认真研究，准备好买一个特许经营权，你权衡利弊，选择了一个生产有趣产品的业务，你甚至知道每天穿什么去上班，工作多少个小时。但是不管你 做了多少准备，你都应该首先弄清楚这个问题：你的生意会不会赚钱？ ...

小南 2011-8-11 16:42 分类: 创业邦

美国餐饮连锁的新卖点　　性感女招待、丰富的啤酒种类和大电视成为餐厅的三大利器，吸引了大批忠诚食客——当然收入也节节攀升。 　　以Hooter女孩（译者注：美国传奇商家Hooters连锁酒吧里身着性感制服的女侍应生） ...

小南 2011-8-11 16:39 分类: 创业邦

作为中国最大的房地产公司之一，万科这座罗马城的建成，王石可谓功不可没。王石，这个一石激起千浪的人，2011年，他的选择是——赴美游学三年。这一年，他已经60岁。 　　60岁的王石，神采奕奕，皮肤被晒成古铜色。 ...

小南 2011-8-11 16:35 分类: 创业邦

在微博上创业 第三方开发者们可以做好准备，实现自己的创业理想 　　如果还不去微博上创业，你就抓不住互联网下一个十年中最大的发展机遇了。 　　这并不夸张。新浪和腾讯两大互联网巨头的巨资投入，明星和网民同台 ...

小南 2011-8-2 10:17 分类: 创业邦

即日起，毕业3年内未就业的北京生源高校毕业生可申请见习岗位，通过与岗位3至6个月的“亲密接触”，积累工作经验，提升就业能力，尽快实现就业。为此，市财政为每人每月发放500元生活补贴，最终用人单位见习期满后计 ...

小南 2011-8-2 10:10 分类: 职场管理

咸丰十年的一天，下面报来一份材料，说湘乡人文辅卿表现很好，在筹措资金方面很有创意。曾国藩批示说：用人就是要用没有官气而有条理的人。如果他照这两句话去做，将来即使做了封疆大吏也不可更改。如果有像文辅卿这 ...

小南 2011-8-1 09:42 分类: 企业管理